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云南安晉高速公路開發有限公司2023年收費崗公開招聘公告
作者:云南人才網www.ynrcw.net 時間:2023/3/10 閱讀:401次
云南安晉高速公路開發有限公司(以下簡稱:“公司”)成立于2010年3月25日,注冊資本金2億元,股權結構為云南合和(集團)股份有限公司占82%、云南國道主干線昆明繞城高速公路建設有限公司占18%。公司主要負責國家高速公路G5601昆明繞城高速公路西南段(安寧至晉寧)高速公路(簡稱:“安晉高速”)的收費、養護及沿線服務區、各類附屬設施的經營管理和開發。安晉高速路線全長38.5公里,總投資約31.27億元,全線設有海谷、小???、中新、古城、昆陽5個收費站。公司共設八個部門,分別為營運管理部、綜合管理部、工程管理部、計劃財務部、采購經營部、安全管理部、人力資源部、黨群工作部;營運管理部設有三個中心,分別為機電維護中心、收費管理中心、監控管理中心。一、招聘原則(一)堅持按需設崗,按崗招聘的原則。(二)遵循“公開、公平、競爭、擇優”的招聘原則。(三)堅持德才兼備、人崗匹配的原則。二、招聘崗位、人數及條件

三、待遇

(一)應聘者經公司正式錄用后與其簽訂勞動合同,按國家規定繳納四險一金。

(二)收費崗試用期轉正后根據收費崗不同星級核定年應發工資(含個人部分承擔的四險一金)為5萬元至7萬元不等。

四、報名期限及方式

(一)報名期限:2023年3月9日-3月23日。

(二)報名方式求職者報名時,自行下載《云南安晉高速公路開發有限公司報名登記表》(附件1)填寫個人相關信息(電子文本),同時上傳“身份證件(正反面)照片”、“畢業證掃描件”、“學位證掃描件”、“學信網學歷認證報告”、“職稱證書掃描件”、“專業技術資格證書掃面件”等相關報名材料電子照片,以便進行資格審查。

請求職者將以上材料統一存放到一個文件夾內,文件夾命名為“個人姓名”發至郵箱961213628@qq.com,等待電話通知。

咨詢人:陳老師,咨詢電話:0871-68626901。

五、招聘程序

(一)根據報名條件及應聘崗位的資格條件,經資格初審符合條件的應聘人員進入測評。

(二)測評包括筆試和面試,綜合考評成績根據筆試和面試成績確定,計算公式為綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。1.筆試采用閉卷方式,考試時間120分鐘,總分為100分,權重占比為40%;題型及分值分別為單選題(30分)、多選題(20分)、判斷題(10分)、簡答題(40分),考試內容涵蓋職業道德、公司基本情況、安全知識等。2.面試總分為100分,權重占比60%。3.筆試和面試測評時間由公司人力資源部采用電話方式提前通知應聘人員。

(三)選撥按照綜合考評成績擇優選拔符合崗位需求的人才,選拔人數不超過計劃招聘人數。

(四)體檢進入體檢的應聘者統一到指定的醫院進行入職體檢(體檢費用由應聘者自行承擔)。

(五)公示通過云南安晉高速公路開發有限公司公告欄公示擬錄用人選,公示期為5個工作日。擬錄用人員主動放棄錄用資格的,或公示期間出現問題不予錄用等情況,按照應聘人員考試總成績從高到低排名順序依次遞補,若無適合遞補人員,公司不再遞補。

(六)錄用公示期滿無異議者,辦理入職等相關手續。

六、紀律要求

應聘人員不準弄虛作假,嚴禁偽造涂改證件、證明,或采用其他不正當手段獲得應聘資格,不準搞非組織活動,不通過宴請、送禮、安排消費活動、打電話、發短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說情、舉辦聯誼活動等形式,請求他人給予自己關照。對違反有關規定者一經查實,立即取消聘用資格。

附件:云南安晉高速公路開發有限公司報名登記表

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云南安晉高速公路開發有限公司人力資源部

2023年3月8日

來源:云南安晉高速公路開發有限公司人力資源部
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